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你还不知道吗？冰淇淋自动售货机已经成为新一代年轻人才的应聘要求。

时间：2021-09-09 09:59:24作者：六加科技

每年的毕业季一到，最热门的话题就找工作，都说现在工作难找，实则工作难找人才更难找，想留住人才是难上加难，想让人才在众多企业中选择自己则只需要一台冰淇淋自动售货机。

每年的毕业季一到，最热门的话题就找工作，都说现在工作难找，实则工作难找人才更难找，想留住人才是难上加难，想让人才在众多企业中选择自己则只需要一台冰淇淋自动售货机。下面就是一个实际案例

张总是来自江西的一位老板，我们都像往常一样，以为是想投资赚钱的客户，通过了解，原来张总是想给他自己的员工谋福利来了，没有像其他客户一样咨询关于盈利的一些问题，只是主要了解了机器的工作性能稳定性，和口感口味。我带张总去参观了我们的车间，介绍了机器，然后又实操了机器给张总品尝了我们的冰淇淋，得到了张总的夸赞，通过有效沟通，最终张先生签订了三台，据了解张总有三层办公楼，员工将近500人。每层一台。实名羡慕张总的员工们有这样的好老板，赶我都不走。

过了一段时间，我开始回访张总，看机器有什么需要帮忙的。了解到一个意外的惊喜，就是有一位难得的人才，其他公司都想招他过去，几个公司都是开出同样的条件，不相上下，就看这个人才选择谁家了，张总说，我们公司有自动冰激凌机，冰激凌可随便吃，还可以带给女朋友或者其他家人，或者带家人来吃，都可以，这就是给公司员工的福利。最终这个人才，选择了张总的公司，他说一位能替员工着想的老板，人品一定很好。他说，冰淇淋自动售货机、人工智能，是当今社会发展的趋势，公司领导能与时俱进选择这个福利，可以肯定，领导心系员工，如果是选择其他的福利，也不一定会选择张总。

以上案例表明公司福利不但可以提高员工对公司的依恋程度加深，也可以成为吸引人才的一个特色，毕竟是人才就不会走寻常路。

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文章标题：你还不知道吗？冰淇淋自动售货机已经成为新一代年轻人才的应聘要求。 文章链接：https://www.liujiakeji.com/tfal/829.html

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